NPDP知识推送-第五章工具与绩效度量(3)

NPDP知识推送-第五章工具与绩效度量-3

5.5介绍4种工具

5.5.1设计思维

NPDP知识推送-第五章工具与绩效度量(3)

  1. 上图是5.5.1设计思维知识点。
  2. 设计思维的定义看起来比较抽象,是一种问题解决方法,也是开发流程,也是设计过程。但是看了设计思维框架,就可以理解了,就是一个不断“识别-解决”迭代的过程。因此,它可以应用于解决某一特定问题,不断开发解决方案,做出原型,根据反馈调整方案和原型,最终将问题解决。也可以将其融入其他新产品开发流程中使用,不断优化迭代产品,最终达到客户满意。
  3. 考试中,主要考察“发现-定义-创建-评估”这个思维框架,牢记,不要与其他框架混淆。

5.5.2质量功能展开和质量屋

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  1. 这个工具是从客户需求出发,连接到具体的设计属性,再到技术参数,是客户需求到生产制造的桥梁。这个工具在课上有一步步操作过一遍,一下就可以理解。
  2. 考试中,主要考察质量屋的概念,应用场景。

5.5.3六西格玛

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  1. 上图是5.5.3六西格玛,六西格玛是一种改进质量流程管理的工具。六西格玛标准是次品率或者出错率不查过百万分之3.4,要达到或高于这个完美目标,企业需不断检查其错误和缺陷,收集数据,探究其根本原因,然后进行改进以减少和消除这些错误和缺陷。从而大幅降低项目或产品的质量成本,提高效益。
  2. 本书介绍了两个框架,一个是DMAIC(定义-测量-分析-提高-控制),用于改进现有流程,一个是IDOV(识别-设计-优化-验证),用于设计新流程。
  3. 考试中,牢记这两个框架包含的内容,每个字母代表的含义,不要与其他框架混淆。

5.5.4创造性解决问题方法TRIZ

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  1. TRIZ是融合跨学科的知识和经验,研究其中能够通用的、一些解决问题的通用范式。
  2. 考试中,主要考察TRIZ问题求解矩阵,牢记。另外就是书中举例的一些TRIZ中的工具,如40个问题解决原则等,这里要有个印象。
  3. TRIZ有专门的理论体系、实践,npdp中没做过多阐述,还有专门的五级认证,感兴趣的话,可以单独学习。这些世界级大企业应用TRIZ:GE、三星、西门子、飞利浦、英特尔、宝洁、LG、浦项钢铁。我国据说华为、vivo等,做收集和芯片的,也有应用。
  4. TRIZ是融合跨学科的知识和经验,研究其中能够通用的、一些解决问题的通用范式。说起来比较抽象,给大家举个列子(可能不专业,大家当扩展阅读先看看吧)
    1. 怎么让矿泉水的成本降低?
      思考:成本主要在包装,那么一种思路是将瓶子做薄,那么瓶子薄了强度必然降低又会带来高损耗,为了解决这个问题,有个很低成本的解决方案-向瓶内充气,瓶内气体压强高了,强度就变大了,市面上冰露就是这么做的。
      那么怎么向瓶内充气方便呢?
      一种做法是向瓶内放入固态气体,比如干冰,然后罐装后统一处理,即成为气态。
    2. 灌汤小笼包,汤是怎么包进去的?
      一种做法是,将汤汁冻成冰块,将冰块包成包子,蒸熟后会成了灌汤小笼包。
    3. 有些球,是两半球焊接在一起的,并不是充气式的,记得好像网球是,这种是怎么做的?
      一种做法是将固态的气体做成球状,然后将两半球焊接好,再将内部统一处理成气体。
    4. 以上3个例子都用的是同一个知识,固液气三种状态的转化,本是化学学科知识,但是可以应用到各个领域。