都这时候了,你还在混日子吗

相比平日,2020年的春节过得久了很多。每逢佳节胖三斤,到了今年,可能翻了一番。往日“金三银四”的说法到了今年,往后推了至少1个月不止。在家吃喝躺玩无限循环的日子对于“混吃等死”的一拨人来说,无比欢快。然而,日子还是要过的,钱还是要赚的。经过这几个月的折腾,企业受如此重创,更不想要“混日子”的人。
都这时候了,你还在混日子吗
好好打量自己,能不能作为主心骨、发动机,在关键时刻为企业复苏出一把力了?有很多人还真不能,或者说,不愿。
有人这么说,你只要是白手打天下,以后都会发现,这个社会越来越公正,在公司混日子的人,较终伤害的是自己。
世界正在加速惩罚混日子的人。但是,到底什么样的生活状态,才是混日子?总见到和自己差不多的人,就说明你在混日子。
都这时候了,你还在混日子吗
稀缺的个人价值,和自觉快速成长的能力则是你不被替代的核心竞争力。
简单说,你虽然优秀,大学毕业后,工作 10 年了,月薪 7K到8K,只求稳定;你 90 后,来公司 4 年了,你没有什么一技专长,和同事打成一片,日子安逸。似乎周围的人,都是这样活着。但这真的不是稳定,你没有专属于自己的本事,也没有主动成长的意识,当更优秀的人到来,你随时可能被取代。
这不是混日子,是什么?
总见到和自己差不多的人,说明你在一个“弱圈子”里。圈子,有时候,决定着我们的格局和命运。你在没有危机感的圈子里,自然只能混日子。企业有着奔头,员工每天自带激情与鸡血。相反,一个暮气沉沉的公司,配套机制不齐全,整体士气不振,员工难免不思进取,得过且过。这是一个负循环,公司在混着员工的工作,你在混着日子,也顺带着混了公司的明天。
前几天出差,和一位多年不见的老友聚会。一聊才知道,半年前,他已经辞去了小公司的副总,以34岁的高龄,应聘成一家行业内知名企业的中层。他周末还在复习英语,准备报考中山大学的硕士。他说,感觉自己的人生还可以再抢救一下。
都这时候了,你还在混日子吗
突然有些感慨,我们辛辛苦苦去工作,要么是为了赚钱,要么是为了实现理想,如果什么都没得到,却在混日子,那么太可惜了。所以,如果你总是看到比自己优秀的人,说明你正在走上坡路,需要继续加油,不断精进。如果你总是看到和自己差不多的人,甚至总是看到不如自己的人,说明你正在混日子,甚至还混的还很差。
每个人的潜力都是无限的,如果你还在迷茫,你可能是还没找到适合的方向去发展自己,从现在开始行动起来,天道酬勤。