hulu分享｜核心技术员的职业发展与规划

由来自hulu的首席研究主管谢晓辉主讲的职业发展论坛第一期于5月18日（周日）下午两点在优客工场（鲜鱼口社区店）举行，论坛由DataFunCareer主办。

在AI科技创新驱动的时代背景下，AI行业人才竞争激烈。谢晓辉作为hulu视频内容智能团队负责人为大家讲解作为一名致力于算法研究和创新的研究员，如何规划自己的职业发展，分享个人经历与心得，并给出一些建议。

上半场，辉大从整体上介绍了hulu目前的技术发展情况，主要从数据、技术的层面讲解了视频的理解与应用，并从数据的多与少、数据的真与假、技术的难与易、企业的买与研五个层次讲述视频理解中的技术挑战问题。

问答与茶歇环节，辉大同参与讲座人员对视频理解与应用展开更加深入的探讨。

下半场的主要内容是核心技术研究员的职业发展与规划问题。

辉大用“与时代共舞，做最优秀的领航员”为标题，意在提醒核心技术研究员们把握时代发展的命脉。从基础信息与媒体到商品、零售与广告，到金融、教育与医疗，再到安防、交通与制造，一直到今天的IoT和5G技术，数字化的浪潮从未停息，并且已经进入了深水区，这意外着异构数据的联通，数字化信息的价值挖掘会是这一阶段的显著特征。而在这一浪潮中，机会无处不在，核心技术研究员就是这个时代的弄潮儿，是时代的开路人和领航员。

明确了自身的定位，辉大引导大家制定一个自己的目标。他首先抛出了一个问题：“How about planning a vacation trip?” 并给出了四个选项进行提问，这个问题并没有正确的答案。旅游的目的地就像目标一样，确定目的地之后需要做攻略，需要进行规划。辉大列举了两种目标方向，一种是称号型，即成为人机交互专家、首席数据科学家、人工智能专家等等；一种是任务型，例如，“我要设计一款大家都使用的产品”或是“我要创立一家以技术为主的创业公司”。

如果大家不知道自己的目标、将来的任务是什么，那么可以通过研究对比相关行业资深人员的描述来找到契合自我的发展目标，需要了解产品经理、项目经理以及技术管理层等等这些相应的角色都在做些什么，不同的职位描述对应不同的技能要求，对于管理人员和技术人员的要求有共性也有区别，需要在充分了解并把握正确的职业发展方向。最后，辉大从公司如何考量manager的角度来详细对比了manager与算法研究员之间的角色区别，帮助大家认识自己，为确定方向提供思路。

问答环节，辉大对一些具体的职业方向规划问题进行了解答。

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