为什么三十岁以后,能力强的人,都不靠简历找工作了?

拿毕业生来说吧,21、22毕业的时候,出来都是实习生,都差不多,那么这个时候,看的就是学历,比如是不是211、985毕业
而到30岁时候,则是已经积累到了一定工作能力,强者越来强,到了30岁,大家不再是站在同一起点的人了,大家的能力都显现出来,有些人可能和刚毕业区别不是很大,涨了一点点薪资,而一些人,可能已经从技术工人或者业务员提升到了管理层。那么到了这个情况,那么混的好的人,自身比那些学历值更多钱了,所以年轻布局很重要,不然30岁,依旧靠着简历讨生活,多么苦逼!
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为什么三十岁以后,能力强的人,都不靠简历找工作了?